Huy Văn
Tại xã Thành Mỹ, huyện Thạch Thành (tỉnh
Thanh Hóa) vừa có câu chuyện một cặp đôi bị bắt quả tang ngoại tình ngay tại trụ
sở làm việc. Chân dung nhân vật chính là Chủ tịch xã T.V.G và chị Chủ tịch Hội
Phụ nữ T.T.H.
Quả thật là rất ê chề bởi cả hai bị chính chồng
của người phụ nữ bắt quả tang, quay video làm bằng chứng trong tình trạng cả
hai không một mảnh vải che thân. Càng xấu hổ hơn, họ làm chuyện sai trái đó
ngay tại hội trường phía sau trụ sở UBND xã và vị chủ tịch bị đánh ghen đến nổi
phải nhập viện. Với những người đã có gia đình thì ngoại tình ở đâu cũng là vi
phạm Luật Hôn nhân và gia đình chứ chưa nói đến việc ngoại tình ngay tại nơi
làm việc. Huống hồ, cặp đôi ngoại tình khi đang còn giữ chức vụ, là lãnh đạo của
cả một xã. Đạo đức, tác phong của lãnh đạo xã như vậy thì nói làm sao thuyết phục
được người dân, dân nào nghe ông lãnh đạo ngoại tình nói? Vậy cặp đôi ngoại
tình như vậy sẽ đối mặt với hình thức xử lý như thế nào?
Việc đang có vợ, đang có chồng mà chung sống
như vợ, chồng với người khác hoặc chưa có vợ, chưa có chồng mà chung sống với
người mình biết rõ là đang có chồng, đang có vợ là hành vi vi phạm điều cấm của
luật. Do đó, khi vi phạm, tùy vào mức độ, tính chất vi phạm cán bộ, công chức
có thể sẽ bị xử lý kỷ luật.
Cụ thể, nếu vi phạm các quy định của pháp luật
về hôn nhân, gia đình (cụ thể là ngoại tình), cán bộ, công chức có thể bị xử lý
kỷ luật theo quy định của Nghị định 112/2020/NĐ-CP bằng các hình thức: (1) Khiển
trách: Vi phạm lần đầu, gây hậu quả ít nghiêm trọng; (2) Cảnh cáo: Đã bị khiển
trách mà tái phạm hoặc vi phạm lần đầu nhưng gây hậu quả nghiêm trọng. (3) Hạ bậc
lương: Đã bị cảnh cáo mà tái phạm hoặc vi phạm lần đầu nhưng gây hậu quả rất
nghiêm trọng. (4) Giáng chức: Đã bị cảnh cáo mà tái phạm hoặc vi phạm lần đầu
nhưng gây hậu quả rất nghiêm trọng. (5) Cách chức: Công chức đã bị giáng chức
mà tái phạm; cán bộ đã bị cảnh cáo mà tái phạm hoặc vi phạm lần đầu, gây hậu quả
đặc biệt nghiêm trọng nhưng chưa đến mức bị buộc thôi việc, người vi phạm cũng
tiếp thu, sửa chữa, chủ động khắc phục hậu quả và có nhiều tình tiết giảm nhẹ.
(6) Buộc thôi việc: Đã bị cách chức hoặc hạ bậc lương mà tái phạm; vi phạm lần
đầu nhưng gây hậu quả đặc biệt nghiêm trọng.
Trong đó, các mức độ vi phạm được quy định cụ
thể tại khoản 2 Điều 6 Nghị định 112/2020 như sau: (1) Vi phạm gây hậu quả ít
nghiêm trọng là vi phạm có tính chất, mức độ tác hại không lớn, tác động trong
phạm vi nội bộ, làm ảnh hưởng đến uy tín của cơ quan, tổ chức, đơn vị công tác.
(2) Vi phạm gây hậu quả nghiêm trọng là vi phạm có tính chất, mức độ, tác hại lớn,
tác động ngoài phạm vi nội bộ, gây dư luận xấu trong cán bộ, công chức, viên chức
và nhân dân, làm giảm uy tín của cơ quan, tổ chức, đơn vị công tác. (3) Vi phạm
gây hậu quả rất nghiêm trọng là vi phạm có tính chất, mức độ, tác hại rất lớn,
phạm vi tác động đến toàn xã hội, gây dư luận rất bức xúc trong cán bộ, công chức,
viên chức và nhân dân, làm mất uy tín của cơ quan, tổ chức, đơn vị công tác.
(4) Vi phạm gây hậu quả đặc biệt nghiêm trọng là vi phạm có tính chất, mức độ,
tác hại đặc biệt lớn, phạm vi tác động sâu rộng đến toàn xã hội, gây dư luận đặc
biệt bức xúc trong cán bộ, công chức, viên chức và nhân dân, làm mất uy tín của
cơ quan, tổ chức, đơn vị công tác. Như vậy, hình thức kỷ luật nặng nhất là buộc
thôi việc.
Ngoài bị kỷ luật, cũng như các đối tượng
khác, nếu ngoại tình, cán bộ, công chức sẽ bị xử phạt hành chính theo khoản 1
Điều 59 Nghị định 82/2020/NĐ-CP với mức tiền từ 03 - 05 triệu đồng vì đang có vợ/chồng
mà chung sống như vợ chồng với người khác. Không chỉ kỷ luật, phạt hành chính
mà cán bộ, công chức còn có thể phải chịu trách nhiệm hình sự về Tội vi phạm chế
độ một vợ, một chồng tại Điều 182 Bộ luật Hình sự. Theo đó, bị phạt cảnh cáo,
phạt cải tạo không giam giữ đến 01 năm hoặc phạt tù từ 03 tháng - 01 năm khi khiến
một trong hai bên hoặc cả hai bên ly hôn, đã bị xử phạt hành chính nhưng còn tiếp
tục vi phạm. Hoặc bị phạt tù từ 06 tháng - 03 năm khi việc ngoại tình khiến vợ,
chồng hoặc con của một trong hai bên tự sát hay tòa án đã ra quyết định có hiệu
lực pháp luật về việc buộc chấm dứt chung sống với nhau như vợ chồng mà vẫn duy
trì quan hệ đó.
Ngoài ra, nếu là Đảng viên, cán bộ, công chức
mà vi phạm quy định về chế độ hôn nhân một vợ, một chồng hay chính là ngoại
tình sẽ bị khai trừ khỏi Đảng theo quy định tại điểm a khoản 3 Điều 24 Quy định
102-QĐ/TW.
Chuyện Chủ tịch xã “tòm tem” vợ người ta là một
tấm gương rất xấu. Thiết nghĩ, cần có một hình thức kỷ luật nghiêm khắc để
tránh xuất hiện những người cán bộ, lãnh đạo có đời tư không trong sáng, làm mất
uy tín của cá nhân lẫn tổ chức trong mắt người dân./.
Nên xử lý nghiêm và công khai hình thức xử lý lên các phương tiện thông tin đại chúng để làm yên dư luận và răn đe những kẻ đang có hành vi thiếu đạo đức ở ngoài xã hội kia mà chưa bị phát hiện, cấp huyện quản lý xã này cũng phải xem xét trách nhiệm khi nắm tình hình nội bộ quá kém.
Trả lờiXóaThực sự cần có một hình thức kỷ luật nghiêm khắc để tránh xuất hiện những người cán bộ, lãnh đạo có đời tư không trong sáng, làm mất uy tín của cá nhân lẫn tổ chức trong mắt người dân, những hành động này đang đi ngược lại đạo đức xã hội.
XóaViệc đang có vợ, đang có chồng mà chung sống như vợ, chồng với người khác hoặc chưa có vợ, chưa có chồng mà chung sống với người mình biết rõ là đang có chồng, đang có vợ là hành vi vi phạm điều cấm của luật. Do đó, khi vi phạm, tùy vào mức độ, tính chất vi phạm cán bộ, công chức có thể sẽ bị xử lý kỷ luật.
Trả lờiXóaVới những người đã có gia đình thì ngoại tình ở đâu cũng là vi phạm Luật Hôn nhân và gia đình chứ chưa nói đến việc ngoại tình ngay tại nơi làm việc. Huống hồ, cặp đôi ngoại tình khi đang còn giữ chức vụ, là lãnh đạo của cả một xã. Đạo đức, tác phong của lãnh đạo xã như vậy thì nói làm sao thuyết phục được người dân, dân nào nghe ông lãnh đạo ngoại tình nói
Trả lờiXóa